【拓南本社 健康経営活動】 2023年8月
健康経営評価項目⑤「適切な働き方実現に向けた取組み」として、8月よりノー残業デーを制定・開始致しました。(毎週火曜日と木曜日は17時15分までに全員退社)となります。今後もワークライフバランスの推進の施策を積極的に行ってまいります。
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拓南本社
【拓南本社 健康経営活動】 2023年8月
健康経営評価項目⑤「適切な働き方実現に向けた取組み」として、8月よりノー残業デーを制定・開始致しました。(毎週火曜日と木曜日は17時15分までに全員退社)となります。今後もワークライフバランスの推進の施策を積極的に行ってまいります。